Н-1В — это довольно востребованная виза для квалифицированных иммигрантов. На неё всегда претендуют тысячи человек, поэтому в итоге потенциальных работников отбирают посредством лотереи. Чтобы получить эту визу, нужна заявка от потенциального работодателя.
Казалось бы, условия довольно просты: если вы — первоклассный специалист в своей области и нужны конкретной компании, её представители подадут заявку, и вас пригласят на работу. Но так ли просто всё на самом деле?
Нет: отказов немало, и далеко не всегда ясно, чем руководствуется иммиграционный офицер.
Что послужило поводом обратиться к теме
Не так давно федеральный судья постановил, что иммиграционная служба абсолютно неправомерно отклонила одну из заявок на визу из-за несоответствия должности. Речь шла о работе инженера по контролю качества. Представители службы заявили, что с ней могут справиться люди с разными дипломами, тогда как компании нужен был конкретный специалист с соответствующим опытом.
Произошедшую ситуацию легко разделить на этапы:
- в апреле 2018 года компания IXC подаёт заявку на должность инженера по контролю качества. Выбор руководства падает на специалиста по имени Сатиш Касилингам — магистра в области машиностроения;
- иммиграционная служба дважды запрашивает дополнительные доказательства того, что компании нужен именно Касилингам. В первый раз она получает 250 страниц, во втором — 110;
- служба отклоняет эти материалы и заявляет, что область инженерии — это широкая категория, которая охватывает многочисленные и разные специальности;
- компания подаёт в суд и выигрывает дело.
Почему судья принял сторону компании
Патрик Олд, судья, который вынес вердикт по этому делу, заявил, что иммиграционная служба не может заниматься собственной интерпретацией слова «степень». К тому же в данном случае должность может характеризоваться как специальность, которая требует особых навыков, даже если при этом допускает наличие степени в более чем одной дисциплине.
К чему это ведёт
Теперь, если представителям компании нужен конкретный работник, они смогут отстоять свои требования перед иммиграционной службой — и это определённо хороший знак! Возможно, именно вы — тот самый уникальный специалист, которого не хватает конкретной фирме.